近期，在全国各地开展的村居“两委”换届工作中，按要求新班子结构里青年干部的占比显著提高。需从致富能手、优秀返乡农民工、退伍军人等群体中物色新鲜力量，使之呈现出年轻化、知识化、专业化趋势。

当前，急需一批思想活、能力强、倾心服务基层的农村基层干部生力军。要让青年干部接过村居发展的“接力棒”，带领村民为实现“十四五”规划确立的各项目标而奋力拼搏，在乡村振兴中唱好主角。

一人思而一村富，一人强而一村强，这正是国家需要青年人所拥有的抱负和担当，身在基层自要身先士卒，为民谋福。基层需要勇担当、有作为的青年力量不断流入，让乡村建设成为活水涌动起来。

乡村振兴战略是党的十九大提出的一项重大战略，是关系全面建设社会主义现代化国家的全局性、历史性任务，是新时代“三农”工作总抓手。

在推动乡村振兴战略实施过程中，农村最基层的村“两委”干部要胜任“宣传员”“引导员”和“服务员”，必须加强人才培养，让更多高素质年轻化人才充实到村“两委”班子，优化村干部队伍年龄、知识、能力结构。

这就要充分发挥大学生村官、派驻第一书记的传帮带作用，鼓励他们向基层村干部传授智能科技实践知识，手把手教会他们操作；更要善于发现和鼓励返乡创业大学生、科技致富能手立志服务农村、服务群众，并把他们培养、选拔到村干部岗位上，补齐农村人才缺乏的短板。

青年一代富有朝气，是国家的希望与未来，是实现乡村振兴战略目标的主力军，国家建设与乡村振兴都需要勇担当、有作为的青年人顶上来。只有更多的青年力量注入新时代的田野中，以担当、责任助力农民富、农村美、农业强的目标，才会走好乡村振兴的必由之路。