岁末年初是农民工工资支付的高峰期，为确保农民工能够拿到工钱、回家过年，12月17日，湖南省政府新闻办召开全省根治欠薪五大行动暨农民工工资权益保障典型案例新闻发布会。

解决拖欠农民工工资问题，体现着社会治理水平，更关乎万千家庭冷暖。据《湖南日报》报道，湖南省将以根治欠薪冬季专项行动为总揽，全力推进五大具体行动，即以案释法宣传行动、维权渠道通畅行动、工程项目提质行动、欠薪案件清零行动、根治欠薪督导行动，这“五大行动”为保障农民工权益扎紧了制度笼子。

近年来，从督促企业与农民工依法签订劳动合同，到加强农民工工资支付情况的日常监督，从建立和实施拖欠农民工工资“黑名单”制度，到畅通农民工维权法律途径，在多方努力下，治理欠薪工作取得了显著成效。但也应看到，由于一些行业生产组织方式不规范等原因，拖欠农民工工资问题尚未得到根本解决。

为此，解决欠薪“顽疾”，保护农民工权益不受侵害，既要在关键节点中敢于“利剑出鞘”，更要在平时建立一套解决农民工工资拖欠的长效机制。一方面，要深入开展专项整治和督查，集中曝光一批典型案件，严肃查处欠薪违法行为包括欠薪陈案，坚决打击恶意欠薪违法犯罪，尤其要坚决解决涉及政府项目拖欠工程款导致欠薪问题。另一方面，要加快建立包括信访、人社、公安等部门齐抓共管的横向网络，构建政策完整闭环，在抓责任落实、抓重点治理、抓制度建设、抓监察执法、抓失信惩戒等方面形成合力，真正扎紧不敢欠、不能欠的制度笼子，织牢农民工工资“保障网”，切实把欠薪“掐灭”在萌芽状态。

保障农民工工资及时足额支付，事关广大农民工最关心、最直接、最现实的利益问题，事关社会公平正义与和谐稳定。只有保持对欠薪违法行为的高压震慑态势，对恶意拖欠农民工工资的单位和责任人，要依法依规严厉查处，并从源头上筑牢“无欠薪”的制度保障，强化“无欠薪”的事前监管，这样才能打掉少数企业恶意欠薪等违法行为的嚣张气焰，进而推动根治欠薪工作向更高层次、更高水平迈进。