脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。当前我国正处在巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键时期，选派驻村第一书记和工作队，做好建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办实事等工作，既是对脱贫攻坚战中所凝练的宝贵经验的强化应用，也是做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的现实需要。

“驻村”呼唤“责任”，“用心”体察村情民意。驻村工作千头万绪，“驻”很简单，如何“驻好”才是关键。乡村振兴不可能“一蹴而就”，“驻村”首先需要“驻身”，要眼睛向上，坚决贯彻党中央方针政策，又要脚步向下，切实走进百姓心里。驻村干部作为“钢筋”，要摆正心态，耐住性子沉下去，不做只为简历“镀金”的“过客”，以踏实作风精准把脉，深入群众进行调查研究，走进田间地头、迈入老百姓家中，用心摸清村情、体察民意，做到胸中有丘壑、腹中有经纬。

“驻村”诠释“初心”，“用情”纾解民忧民困。“我是党员我先上”，“硬核”共产党员始终坚持在最前沿。党员干部要将为人民谋幸福的初心使命沉淀为投身农村工作的实际行动，用“真情”换“真心”，不摆架子，掏心窝子，与群众建立情感连接，同步喜怒哀乐，接地气、讲方言，用情感之、以诚待之，站在群众立场设身处地换位思考，将群众的冷暖时刻放在心上。要构建与群众同心同德、同伴而行的关系模式，强化“同理心”，激发“感受力”，认真摸排群众反映问题，有计划、有措施地逐条加以解决，扎实为群众排忧解难。

“驻村”彰显“担当”，“用力”谋划产业发展。驻村工作担子重，有些干部“为了不出事，宁可不干事”，这种表面上的“无为而治”断不可取。驻村干部就是乡村发展的“领航员”“主攻手”，要勇于担当，做“立得住”“撑得起”的好干部，夯牢乡村振兴“必胜”的信念，为未来计、为百姓谋，扭住产业发展这一关键举措，为乡村振兴注入源头活水。要善于抓住农村工作的本质，依托自身特色，有效整合资源，培育家庭农场、专业合作社等新型农业经营主体，转变农业生产方式。敢于做更多的尝试，绞尽脑汁为乡村产业发展想办法、找路子，探索“互联网+”智慧型农业等新发展模式，开足“马力”推动农业转型升级。

实践证明，事业兴衰，成事在人。选派第一书记和工作队，凝聚着党中央的殷殷关切，关系到一个地区乡村全面振兴的实现，必须选好、用好、管好，确保选派力量政治过硬、本领过硬，发挥最大效能，不断为乡村振兴注入更多“驻村力量”。